El Reglamento de Extranjería aprobado por el Real Decreto 1155/2024, en vigor desde mayo de 2025, reorganizó el arraigo en cinco figuras: social, sociolaboral, socioformativo, familiar y de segunda oportunidad. Es la vía ordinaria de regularización para quien ya vive en España, y este otoño vuelve a ser protagonista: para quien no entró en la regularización extraordinaria, para quien la ha visto denegada y para quien cumple ahora el tiempo de permanencia. La pregunta que más escucho en consulta es «¿cuál es el mío?», y la respuesta casi nunca es la que le funcionó a un amigo.

Lo que cambió en abril de 2026

El Real Decreto 316/2026, en vigor desde el 16 de abril, cambió tres cosas del arraigo. No se puede pedir si ya tienes una autorización de estancia o de residencia en vigor, por ejemplo de estudios, ni si tienes otra solicitud en trámite, como la de la regularización extraordinaria (art. 126.h). En el arraigo sociolaboral, desde que la solicitud se admite a trámite puedes residir y trabajar por cuenta ajena mientras se resuelve (art. 130.5). Y en el arraigo social, el informe de integración debe emitirse en el plazo de un mes desde que lo pides; si no llega a tiempo, la integración se puede acreditar por cualquier medio de prueba (art. 127.c).

Tres preguntas antes de elegir

Antes de mirar los requisitos de cada figura, conviene responder tres preguntas: cuánto tiempo llevas en España y cómo puedes probarlo; qué puedes acreditar hoy (una oferta de trabajo, una matrícula, un vínculo familiar, una autorización anterior); y qué quieres hacer después, porque no todos los arraigos duran lo mismo ni llevan al mismo sitio. Con esas tres respuestas, el arraigo que corresponde suele ser evidente.

Las cinco figuras, una a una

Arraigo social. Es la vía general para quien acredita permanencia continuada en España e integración. Exige, con carácter general, dos años de permanencia y un informe de integración social o un vínculo con residentes legales, además de ausencia de antecedentes penales. La autorización inicial es de un año y permite trabajar.

Arraigo sociolaboral. Para quien, con esos dos años de permanencia, tiene una oferta de trabajo real. El reglamento fija un mínimo de horas semanales para el contrato o contratos (veinte horas en conjunto) y pide que el empleador esté al corriente de sus obligaciones. Es el arraigo de quien ya trabaja de hecho y quiere hacerlo con papeles; el error típico es presentar una oferta que no cumple el mínimo de horas o que no cuadra con la actividad de la empresa.

Arraigo socioformativo. Para quien lleva dos años y quiere formarse: exige matrícula efectiva en una formación reglada o para el empleo, no una simple preinscripción. Permite trabajar mientras se estudia y, al terminar, abre la puerta a una residencia y trabajo. Encaja con jóvenes y con quien quiere cambiar de sector.

Arraigo familiar. No exige tiempo mínimo de permanencia. Es para quien tiene un vínculo familiar concreto reconocido por el reglamento, como ser progenitor o tutor de un menor español o de un menor comunitario que depende de ti, o cuidar de una persona dependiente en determinadas circunstancias. Es el único de los cinco cuya autorización inicial es de cinco años. Cuando se cumple el supuesto, suele ser la mejor opción con diferencia.

Arraigo de segunda oportunidad. Es la figura nueva. Está pensada para quien tuvo una autorización de residencia legal susceptible de renovación en los últimos años, la perdió y no quiere empezar de cero. Exige haber residido legalmente durante un periodo previo y no tener antecedentes. Evita que una renovación perdida convierta en irregular a quien llevaba años en situación legal.

Tabla resumen

Arraigo Tiempo mínimo en España Qué hay que acreditar Autorización inicial
Social 2 años Integración (informe) o vínculo con residentes 1 año, con trabajo
Sociolaboral 2 años Oferta de empleo de al menos 20 h semanales 1 año, con trabajo
Socioformativo 2 años Matrícula efectiva en formación 1 año, con trabajo
Familiar Sin mínimo Vínculo familiar concreto (menor español, dependiente…) 5 años
Segunda oportunidad Residencia legal previa Autorización anterior perdida, sin antecedentes 1 año

Los errores que más expedientes cuestan

Elegir el arraigo por lo que le funcionó a otra persona. Presentar sin tener la prueba de permanencia completa y continuada (empadronamiento histórico, pero también otros documentos con fecha). Confiar en una oferta de trabajo que no cumple las horas o que el empleador no puede sostener. No pedir antes los antecedentes penales del país de origen, que tardan y a veces hay que apostillar. Y presentar con prisa para «coger fecha»: un expediente incompleto genera un requerimiento y, si no se atiende, un archivo.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto tarda en resolverse un arraigo en Barcelona?

El plazo legal es de tres meses; en la práctica depende de la carga de la oficina y de que el expediente esté completo.

Me denegaron la regularización extraordinaria. ¿Puedo pedir un arraigo?

Puede ser una vía. Depende del motivo de la denegación y de lo que puedas acreditar hoy. Lo explico en el artículo sobre la regularización sin respuesta o denegada.

¿Qué documentos necesito?

En la sección Mi expediente de la web tienes la checklist de arraigo y puedes subir los documentos para que los revisemos antes de la consulta.